حققت أمانة منطقة الرياض إنجازاً نوعياً وكبيراً في مجال السلامة والصحة المهنية على مستوى العمل الميداني والتشغيلي، ما يعكس حرصها على سلامة كوادرها العاملة، وهذا يدل على تحقيق أمانة منطقة الرياض إنجازاً نوعياً في مجال السلامة والصحة المهنية.
إقرأ ايضاً:طبيب يكشف عن أخطر مضاعفات السكري.. سر القدم السكريةتحذير رسمي من الزكاة والضريبة.. السعر المعروض يشمل الضريبة 15% والهيئة تدعو لتقديم بلاغ ضد المنشآت المخالفة

ويتمثل هذا الإنجاز في تسجيل عدد ضخم من ساعات العمل، حيث وصل إلى 10 ملايين ساعة عمل آمنة في جميع أعمال التشغيل والصيانة المختلفة، وذلك دون وقوع أي إصابات عمل مؤثرة، وهذا يؤكد على تسجيل 10 ملايين ساعة عمل آمنة في أعمال التشغيل والصيانة دون وقوع إصابات عمل مؤثرة.

ويعد هذا الرقم القياسي مؤشراً واضحاً وقوياً على نضج منظومتها الداخلية في مجال إدارة المخاطر الميدانية المختلفة، وكذلك فاعلية الإجراءات الوقائية المطبقة داخل مختلف مواقع العمل، وهذا يوضح أن الإنجاز يعكس نضج منظومتها في إدارة المخاطر الميدانية وفاعلية إجراءاتها الوقائية داخل مواقع العمل.

ويُعد هذا الرقم الهائل أيضاً مؤشراً مباشراً على كفاءة الأداء التشغيلي العام للأمانة في التطبيق الصارم لمعايير واشتراطات السلامة المهنية، ما يضمن بيئة عمل صحية، وهذا يدل على أن هذا الرقم مؤشراً على كفاءة الأداء التشغيلي للأمانة في تطبيق معايير السلامة.

وتُقاس ساعات العمل الآمنة في هذا المجال بعدد الساعات التي يتم فيها تنفيذ مهام العاملين بشكل كامل دون وقوع أي حوادث قد تؤدي إلى فقدان وقتٍ ثمين من العمل، مما يجعلها من أهم المؤشرات، وهذا يؤكد على أن ساعات العمل الآمنة تُقاس بعدد الساعات التي ينفذ فيها العاملون مهامهم دون حوادث تؤدي إلى فقدان وقتٍ من العمل.

واعتمدت الأمانة بشكل أساسي في تحقيق هذا المنجز على تبني نهج استباقي ووقائي، وهو نهج يقوم بشكل مباشر على تحليل جميع المخاطر المحتملة، ووضع خطط تفصيلية للوقاية منها قبل وقوعها، وهذا يوضح اعتماد الأمانة في تحقيق هذا المنجز على نهج استباقي يقوم على تحليل المخاطر ووضع خطط تفصيلية للوقاية منها.

كما شمل النهج تطبيق التعليمات النظامية كافة لجميع العاملين والمقاولين المتعاقدين مع الأمانة، إلى جانب المتابعة المستمرة والدقيقة للأداء الميداني، وتحديث الإجراءات بناءً على نتائج الرصد، وهذا يدل على تطبيق التعليمات النظامية لجميع العاملين والمقاولين، والمتابعة المستمرة للأداء الميداني وتحديث الإجراءات بناءً على النتائج.

بالإضافة إلى ذلك، طوّرت الأمانة منهجية عمل لتوثيق ساعات العمل الآمنة، وذلك وفق معايير موحدة ومعتمدة، وتم ذلك بإشراف مباشر من إدارة المعايير وضمان الجودة في الأمانة، وهذا يؤكد على تطوير الأمانة منهجية لتوثيق ساعات العمل الآمنة وفق معايير موحدة بإشراف إدارة المعايير وضمان الجودة.

وقد مكّنت هذه المنهجية الحديثة الأمانة من رصد مستوى الأداء في مختلف المشاريع بدقة عالية جداً، وساهمت في رفع مستوى الشفافية في قياس مؤشرات السلامة والأمان المهني، وهذا يوضح أن المنهجية مكّنتها من رصد الأداء في مختلف المشاريع بدقة ورفع مستوى الشفافية في قياس مؤشرات السلامة.

ونفذت الأمانة مجموعة من البرامج التدريبية والتوعوية الميدانية، بالإضافة إلى زيارات إشرافية دورية ومستمرة لمواقع العمل، ما عزز من الوعي، وهذا يدل على تنفيذ الأمانة برامج تدريب وتوعية ميدانية، وزيارات إشرافية دورية.

وتم أيضاً تحديث مستمر لجميع الإجراءات الوقائية، ما أسهم بفعالية في رفع الوعي المهني العام وتعزيز ثقافة الالتزام الصارم بمتطلبات السلامة داخل جميع مواقع التنفيذ، وهذا يؤكد على أن تحديث الإجراءات أسهم في رفع الوعي المهني وتعزيز ثقافة الالتزام داخل مواقع التنفيذ.

ويجسد هذا الإنجاز النوعي نجاح نموذج العمل الوقائي الذي تتبعه الأمانة في مهمتها لحماية الكوادر الميدانية العاملة، وكذلك في تحسين كفاءة التشغيل وزيادة الإنتاجية، وهذا يوضح أن الإنجاز يجسد نجاح نموذج العمل الوقائي الذي تتبعه الأمانة في حماية الكوادر الميدانية وتحسين كفاءة التشغيل والإنتاجية.

ويأتي هذا الإنجاز المهم في اتساق كامل مع استراتيجية الأمانة الشاملة التي تركز بشكل أساسي على التنمية الحضرية المستدامة، ورفع كفاءة التشغيل، وتوفير خدمات عالية الجودة، وهذا يدل على اتساق الإنجاز مع استراتيجيتها التي تركز على التنمية الحضرية المستدامة ورفع كفاءة التشغيل وتوفير خدمات عالية الجودة.